6 oder 12 Monate Coaching und Mentoring mit 24/7 Service für den Aufbau der Führungsrolle & Führen in Changeprozessen für Einzelpersonen und Führungsteams.
Das Halbjahres- oder Jahresprogramm für deutsch-sprachige und internationale Führungsteams. Für den Aufbau der authentischen Führungsrolle und Führung in Veränderungsprozessen für individuelles Lernen und Führungsteam.
Zeitrahmen: 6 Monate bis 1,5 Jahre
Umfang all inclusive:
Zielgruppe:
Führungskräfteteams in Behörden, Kliniken und MINT Branche stärken
Transformation gestalten: Rollenklarheit für Führung in Change-Prozessen
Miteinander: Gegenseitige Unterstützung und Aufbau eines gemeinsamen Führungsverständnisses
Konfliktlösung: Umgang mit Widerständen, Konflikten und Krisen
Leadership lernen: Aufbau einer individuellen Führungspersönlichkeit und Führungsrolle für die Praxis
Selbst-und Teamführung lernen ohne Panikmodus sondern effizient und mit dem Mensch im Zentrum
Praxisbezug: Alle Konzepte werden individuell konzipiert
Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Ich sehe meine Kunden als Partner:innen
Vertrauen: 1:1 Coachings sind für alle Teilnehmenden 100% vertraulich
Nachhaltigkeit: Regelmäßige Evaluationstermine garantieren das Erreichen unserer vereinbarten Ziele
Internationale Teams: Das komplette Programm ist auf Deutsch und Englisch umsetzbar
Sie sind gerade in einem Veränderungsprozess und es läuft nicht ganz rund?
Die Mindstone Leadership Akademie als Begleitung für Ihren Changeprozess bietet:
Individuelles Konzept
Kick-off in Präsenz
1:1 Coaching
Online Akademie
Gruppen Coachings
24/7 Service
Midterm-Workshop
Finaler Workshop
Im ersten Gespräch lernen wir uns kennen und überlegen, ob es passt. Wir erstellen eine Zielanalyse und Lösungsimpulse für individuelle Herausforderungen. Kostenfrei.
Sollten Sie keinen Termin finden, rufen Sie mich einfach an unter: 0049 (0) 159 061 75 998. Ich freu mich auf Sie!
Wenn wir uns noch Siezen - ich biete gerne das höfliche "Du" an.
Bei Fragen einfach anrufen:
+49 (0) 159 061 75 998